Кара-Балта медициналык колледжинде (КБМК) билим берүү процессинин жогорку сапатын жана натыйжалуулугун камсыз кылуу максатында, окутуучулардын укуктук макамын, милдеттерин жана ишмердүүлүгүн жөнгө салуучу атайын Жобо бекитилген. Бул документ КБМКнын Педагогикалык кеңешинин отурумунда каралып, колледждин директору тарабынан расмий түрдө бекитилген.
Окутуучу өз ишмердүүлүгүндө КР Конституциясын, КР «Билим берүү жөнүндө» Мыйзамын, КБМКнын Уставын, Ички эмгек тартибинин эрежелерин жана Эмгек келишимин жетекчиликке алат.
Окутуучунун укуктук макамы жана эмгек шарттары
-
Профессионалдык статус: Негизги кызмат орду, айкалыштырып иштөө (совмещение) же кошумча жумуш орду (совместительство) боюнча педагогикалык жүгү бар бардык кызматкерлер «окутуучу» категориясына кирет.
-
Кадрларды топтоо тартиби: Кызматка дайындоо жана бошотуу колледждин директорунун буйругу менен ишке ашырылат. Бош орундар пайда болгон учурда жогорку кесиптик билими жана атайын окуу жайларында (НПО, СПО) иш тажрыйбасы бар адамдарга артыкчылык берилет. Аспирантурада окугандарга, аны бүтүргөндөргө же илимдин кандидаты даражасын изденүүчүлөргө конкурссуз дайындалуу укугу берилет.
-
Иш убактысы: Мыйзамга ылайык, окутуучулар үчүн кыскартылган жумуш жумалыгы (36 саат) жана 6 күндүк иш тартиби белгиленген. Каникул учурунда мугалимдер жумасына 36 сааттан ашпаган убакытта методикалык иштерге, жетишпеген студенттер менен иштөөгө жана кабинеттерди жабдууга тартылышат.
-
Педагогикалык жүк: Окутуучунун тарификация боюнча жылдык базалык окуу жүгү (негизги кызмат орду үчүн) 720 сааттан кем эмес болууга тийиш. Жүктөм андан аз болгон учурда кызматкердин жазуу жүзүндөгү макулдугу талап кылынат.
Окутуучунун негизги кызматтык милдеттери
КБМКнын окутуучусу төмөнкү иштерди сапаттуу аткарууга милдеттүү:
-
ГОС СПО талаптарын аткаруу: Изилдөө жана жумушчу программаларын иштеп чыгуу, календардык-тематикалык пландарды толук аткаруу жана окуу куралдарын, методикалык колдонмолорду даярдоо.
-
Инновациялык технологияларды колдонуу: Сабактарда жана класстан тышкаркы иштерде заманбап педагогикалык жана маалыматтык технологияларды натыйжалуу пайдалануу.
-
Документтерди өз убагында берүү: Теориялык окутуу журналдарын так жүргүзүү, сынак материалдарын, протоколдорду, академиялык карыздарды жоюу ведомостторун жана чейреклик/жарым жылдык отчетторду өз убагында өткөрүү.
-
Журналдын жана мүлктүн сакталышы: Сабак учурунда тайпанын журналын толтуруу жана анын сакталышы үчүн жеке жоопкерчилик тартуу, ошондой эле өзүнө бекитилген кабинеттин мүлкүн коргоо.
-
Квалификацияны жогорулатуу: КР Саламаттык сактоо министрлиги жана Билим берүү министрлиги тарабынан уюштурулган курстардан өтүү, илимий конференцияларга катышуу.
-
Этика жана тартип: Кесиптик этика ченемдерин так сактоо, студенттердин укуктарын жана адамдык кадыр-баркын урматтоо, алардын сабак учурундагы жана тыныгуулардагы тартибин камсыз кылуу.
Окутуучунун негизги укуктары
КБМКнын окутуучусу төмөнкү укуктарга ээ:
-
Окуу жайдын жетекчилигине өзүнүн кесиптик ишмердүүлүгү боюнча сунуштарды киргизүү жана керектүү маалыматтарды алуу;
-
Колледждин Кеңешине, методикалык кеңешине жана башка комиссияларына мүчө болуу же шайлануу;
-
Мамлекеттик билим берүү стандарттарынын талаптарына ылайык, сабактардын методикалык камсыздоосун өз алдынча пландаштыруу жана ишке ашыруу;
-
Окутуу куралдарын, китепкана фондун, мультимедиялык жана компьютердик жабдыктарды акысыз колдонуу;
-
Өзүнүн эмгек укуктары бузулган учурда мыйзам чегинде администрациянын буйруктарына даттануу жана тарификация боюнча бекитилген окуу жүгүн жыл аягына чейин сактап калуу;
-
Окуу, методикалык жана илимий иштердеги ийгиликтери үчүн мыйзамда белгиленген тартипте моралдык жана материалдык жактан сыйлануу (сыйлыктар, үстөк акылар).
Расмий документти жүктөө
Аккредитациялык талаптарга жана ачык-айкындуулук саясатына ылайык, Кара-Балта медициналык колледжинин директору тарабынан бекитилген расмий Жобонун толук тексти менен төмөнкү шилтеме аркылуу тааныша аласыз: